ESG 조직도

ESG 조직도

LIG넥스원은 이사회 내 ESG위원회와 경영진 ESG Working Group 거버넌스 체계를 구축하여 운영하고 있습니다.
ESG위원회는 2023년 설립되어 매년 4회 이상 개최되고 있으며, 환경, 사회공헌, Compliance, 정보보호 등의 ESG주요 사안을 의결하고 있습니다.
전사 ESG 관리 실무 조직인 ESG Working Group은 전사 목표 및 실적을 공유하고, 전사 차원의 과제를 기획, 관리, 협력체계를 구축하고 있습니다.

이사회
  1. 이사회
  2. ESG 위원회 경영진 · 실무자
    • ESG Working Group
    • Champion 미래전략부문장
    • Project Manager 커뮤니케이션실장
      • Environment 안전환경실장
        • 안전환경실환경·안전 관리
        • 업무지원실시설 투자·관리
      • Social 인사실장
        • 인사실인재 육성/인권강화
        • 조직문화실조직 문화 기획
        • 방산기술보호실정보 보호
        • 구매실공급망 관리
        • ESG팀사회공헌
      • Governance IR실장
        • IR실공시, 투자, 지배구조
        • 법무실윤리·준법 경영
  • ESG 위원회 이사회 산하 ESG위원회는 ESG전략 및 정책을 수립하고, 이행 현황을 지속 점검
  • ESG Working Group E(환경), S(사회), G(지배구조) 3개 부문의 경영진 및 실무진으로 구성
  • Environment 기후변화, 폐기물, 오염물질, 자연자본 등 환경 관련 대응
  • Social 인권, 인재 육성, 조직문화, 정보보호, 공급망 관리 등 기업 전반적 운영 관리
  • Governance 투명한 지배구조 및 준법·윤리경영 리딩
ESG Working Group
구성
  • • 위원장 : 미래전략부문장
  • • Project Manager : 커뮤니케이션실장
  • • 구성 : E(환경), S(사회), G(지배구조) 3개 부문으로 구성
  • • 참여조직 : 안전환경, 인사, IR 등 주요 조직
  • • 책임 및 역할 :
    • - 탄소중립 및 기후변화를 포함한 비재무적 리스크에 대한 개선과제 도출 및 개선 실사
    • - 발생 가능한 비재무적 위험요소에 대한 심의
  • • 운영 주기 : 정기 연 1회 + 수시
활동
  • • ESG Vision/전략 수립, 전략과제 도출
  • • 환경오염, 안전보건, 인권, 공급망, 정보보호 등을 구분하여 유기적으로 협력
  • • 세부 위험을 전략적으로 관리하기 위하여 위험관리 자료 수집, 영향도 평가 및 분석을 통한 주요 이슈 도출, 대응방안 수립 등의 활동 수행
  • • ESG활동을 경영진과 ESG위원회 및 이사회에 보고